在日生活
正社员、契约和派遣怎么分
名称不是全部，真正要看谁雇你、合同有没有期限、谁发工资、谁指挥工作以及更新条件。
最后更新：
先说结论
签字前拿到劳动条件通知书，逐栏确认雇主、期限、地点、工作内容、工资、工时、更新和辞职规则。
按顺序做
现在要做什么
先确认谁是雇主
看公司正式名称、谁签合同、谁发工资和谁办理保险。派遣劳动中，派遣公司是雇主，实际工作地点的公司负责日常指挥。
看合同是否有期限
写了开始和结束日期的是有期合同；没有结束日期的是无期合同。正社员不一定等于所有条件都更好，无期也不等于不能辞职或不会被调整岗位。
把更新条件看清
有期合同要写是否可能更新、按什么判断以及更新次数或通算期间上限。不要把“可能更新”理解成公司已经保证续约。
注意业务委托不是雇用名称
如果写业务委托、请负或自由职业，先看实际是谁决定时间、地点、方法和报酬。名称写委托不代表一定不受劳动法保护，实际工作方式才重要。
保留每次版本
保存招聘页、劳动条件通知书、合同、更新书和就业务规则。条件改变时要求书面说明，不要只保留最后一页签名。
需要看办理细则时
去官方网站看详细说明
去官方页面确认最新要求
厚生劳动省